Katma Değerlerimiz
Finans

Finans

Güçlü finansal altyapımız ile satış öncesi, satış ve satış sonrasında iş ortaklarımıza ihtiyaç duydukları konularda destekler sunuyoruz

• İş ortağı limit değerlendirme ve kredilendirme

• Kredi kartı taksitlendirilmesi

• Uluslararası sigorta şirketleri ile limit başvurusu

• Geniş ürün yelpazesi ile stok

E-Ticaret

E-Ticaret

İş ortaklarımızın dijital kanallar üzerinden rahatlıkla ulaşılabilecekleri bir e-ticaret ağı işletiyoruz

• Bayilik başvurusu

• Sipariş oluşturma

• Stok takibi ve özel fiyat görüntüleme

• Finansal durum takibi

• Cari Hesap takibi

• Özel kampanyalar

• Detaylı ürün özellikleri

• Xml desteği

• Ürün görselleri

• Seri numarası takibi

Destek

Destek

Müşteri odaklı hizmet ve servis yaklaşımımız ile ihtiyaç duyulan noktalarda hızlı, pratik ve ulaşılabilir satış sonrası servisler veriyoruz

• Destek Bilişim A.Ş servis noktaları ile etkin iletişim

• Satış sonrası ürün takibi

• Hızlı arızalı takip prosedürü

• Garanti sorgulama

• Çağrı merkezi

• Kaliteli tamir ve bakım hizmetleri

• Yaygın servis ağı

Pazarlama

Pazarlama

İş ortaklarımızın ürünleri son kullanıcılara daha iyi anlatabilmeleri için etkin pazarlama faaliyetleri düzenliyoruz

• Fuar katılımları

• Televizyon ve gazete reklamları

• Sosyal medya aktiviteleri

• Sponsorluklar

• Eğitimler

• Dikey sektör çalışmaları

• Yurt içi ve yurt dışı seminerler

• Perakende ve bayi noktalarında aktiviteler

• Sertifikasyon

• Bayi gezileri

Lojistik

Lojistik

Güçlü lojistik kapasitemiz ve çözüm odaklı yaklaşımımız ile Türkiye’nin her yerine, en hızlı ve sorunsuz şekilde ulaşım sağlayan lojistik altyapı ile çalışıyoruz

• 10.000m2 depo alanı

• İstanbul için gün içi teslim

• En kaliteli kargo şirketleri ile dağıtım

• Anlık araç takibi

• SAP yazılımı ile etkin stok yönetimi

• Sigorta

• Antrepo

• Geniş sevkiyat filosu

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Sahip olduğumuz kurumsal değerler ışığında en doğru ve etkin insan kaynakları süreçlerini yürütüyoruz

• Tecrübeli, eğitimli ve liyakatli insan kaynağı

• Yoğun İç Eğitim faaliyetleri

• İş ortağı öncelikli kurum kültürü

• Tanımlanmış ve şeffaf işe alım süreci

• Şirketin en değerli varlığı insan kaynaklarıdır yaklaşımı çerçevesinde şirket politikaları oluşturulması